Соблюдение Правил конференции строго обязательно! Флуд, флейм и оффтоп преследуются по всей строгости закона! За статью можно проголосовать на странице материала.
Member
Статус: Не в сети Регистрация: 02.10.2005 Откуда: Россия Фото: 4
Цитата:
В последние годы компания предприняла многое, чтобы улучшить показатели "кадрового разнообразия", которое в США теперь диктуется на законодательном уровне. Руководитель высшего звена соответствующего пола добавит "баллов" в глазах властей и "прогрессивно мыслящей общественности".
Значит директором Intel должна быть чёрная женщина-трансгендер гомосексуальной ориентации и либеральных взглядов. плюс к этому, она обязательно должна быть вегетарианкой, которая устраивает гуманитарные акции для спасения чернокожих детей в Африке.
_________________ Руфусс про Real Temp: "Он показывает у меня 6 ядер теперь. Правда не показывает виртуальные ядра, которые тоже впринципе должны греться ..."
Member
Статус: Не в сети Регистрация: 02.10.2005 Откуда: Россия Фото: 4
niksys писал(а):
пережившая харасмент
Самое важное - это не учитывать профессиональные качества кандидата. Главное "кадровое разнообразие".
_________________ Руфусс про Real Temp: "Он показывает у меня 6 ядер теперь. Правда не показывает виртуальные ядра, которые тоже впринципе должны греться ..."
Member
Статус: Не в сети Регистрация: 21.04.2005 Откуда: Москва Фото: 57
ComeBackYOHOHO писал(а):
А Интел есть что сливать?
Есть, 63 миллиарда долларов которые стоит компания. А уж по какой причине... и сколько... тут уже больше к теориям, почему директора не назначают аж целый год уже. Странно это.
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 25
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете добавлять вложения