Никакой слежки нет. Просто ребенку не дают в шарики на работе играть.

Свои процессы юзер, конечно, может закрыть. Если не сможет - звонит в хелпдеск, ему через пару минут перезванивают и объясняют, или сами удаленно. А вот настройки сети - это уже критично. Да и зачем их трогать, если в нормальных конторах DHCP поднят?

Она может быть выполнена быстрее.

Почему? Плохие сотрудники возмущаются контролю. Хорошие сотрудники х-ней не страдают, и поэтому не замечают его.

Даже если ты сделаешь в 10 раз больше соседа, это не дает тебе право играть на работе в игрушки/смотреть фильмы/ сидеть вконтакте/нарушать требования компании иным способом. Хоть ты сам себя и свою работу на 5+ оцени, а правила работо и зарплатодателя будь добр выпоняй.


Поделись ими. Какие выводы ты сделал на основе того, что наши позиции по данному вопросу противоположны?

да про настройки сети чисто к слову пришлось. проксю приходилось прописывать и не раз.
за увеличение выроботки полагается повышение оклад, а то и повышение в должности. если этого нет - на кой мне впахивать до упаду? чтоп начальство себе премии за ударный труд выписывало?
а если он реально мешает? я расписал в красках, когда мне отрубают аську и зачем она мне нужна. и спрос будет не с админов, а с меня за невыполненую работу. и вот как раз в этом случае мне приходится притаскивать винт с линухой и нехорошим ПО под неё с целью добычи логинов и паролей тех юзеров у кого есть интернет, так как мне его отрубили. т.е. изначально меня провоцируют на противоправные действия)))

andyt78 я бы на месте работодателя узнав о том что ты воруеш чужие пароли, причем своих же коллег, присек бы это раз и навсегда! такой сотрудник бы не являлся полезным для компании.. или как минимум доверие бы упало по самое не балуй!

если моя работа не оценена по достоинству? один из способов протеста - забивать на требования работодателя, вплоть до выполнения работ третьим лицам. я тоже хочу жить хорошо)))
не на основе того что наши мнения противоположны, а на основе того что вы выставляете суждения не зная ничего ни о человеке, ни о том каую работу он выполняет даже не читая то что человек запостил. отдает детством (ну или инфантильностью) подобная уверенность в правильности своего мнения)))
Добавлено спустя 4 минуты, 29 секунд
проблема в том что меня давно бы выперли с работы если бы я действительно не работал))) а уж про доверие вообще молчу))) я просто давлюсь от смеха представляя лицо начальницы, когда она не понимает почему у нее кончился лимит, но даже предъявить некому))) человека с правом заниматься проектированием ЛЮБЫХ объектов промышленного назначения и опытом работы 7 лет возьмут в любую контору только для того чтоп получить лицензию.)) а если учесть что я за эти 7 лет разработал СУ для 4 крупных площадок нефтегазоперарботки я думаю вопросы о моей судьбе в случае увольнения отпаут))

Тогда уже другое дело. А то из написанного это совсем не вытекало.

Несколько раз? На одной машине? Странно... Впрочем, настройки прокси тоже не блокируются, так как с их помощью угрозы безопасности не сделаешь, и интернет не является важным. Опять же, аникеи из хелпдеска по таким вопросам через пару минут перезванивают.

Всем положены. Но сознательных людей мало. Многие легко отвлекутся на пасьянс, плюнув на повышение оклада.

Заявка в IT Security, там она рассматривается. Скажем, у некоторых неадминов права локального админа, просто потому что это требуется по специфике работы. Например, часто софт ставить.

Если начальство настолько тупое - увольняйся. Что я и сделал однажды.

Ужасно как... Зачем винт, когда есть флешки и лайв-сд
Если отрубили - значит, причины были. Если нужен - надо написать служебку с обоснованием. А не взламывать что-то. Действительно странно, что сразу не уволили.

Вот это и есть детство, играющее в заднице. Серьёзный и взрослый человек, отдающий отчёт в своих действиях, таким заниматься не будет. Такого "работника", как вы, я бы гнал в шею из организации.

и на одной и на другой и на третьей))) и понесколько раз... как тупая тетка может проксю переписать - ума не приложу)))
вьтом то и дело что первые 2 года пахал, аж земля летела.. а потм плюнул так и не дождавшись))
хотел, а потом подумал зачем? оклад капает, премии квартальные - стабильно по 112%, +
возможность заниматься своими делами - что еще для счастья нада?
флешки на особом учете, а вот появление нового винта врядли вызовет подозрения, по крайней мере пока что не спалили)) пока... лайв сд не смог сделать с линухой... да и не хотел осообо если честно, проще с винтом через еСАТА...
боюсь ребята даже не поняли что я там был.. я ж сетку не ронял)))

Я тебе сказал 4 фразы:
1) Потому что ты получаешь деньги за работу, а не за игры на рабочем месте. Или у вас не так?))
2) Ты высказал свое личное мнение о своей же проделанной работе. И я очень сомневаюсь, что твое начальство и коллеги его придерживаются)
3) Даже если ты сделаешь в 10 раз больше соседа, это не дает тебе право играть на работе в игрушки/смотреть фильмы/ сидеть вконтакте/нарушать требования компании иным способом. Хоть ты сам себя и свою работу на 5+ оцени, а правила работо и зарплатодателя будь добр выпоняй.
4) Поделись ими. Какие выводы ты сделал на основе того, что наши позиции по данному вопросу противоположны?

А теперь покажи, какие суждения и где? Помоему это как раз ты не внимательно читаешь чужие посты.

Обидела фраза: "Ты высказал свое личное мнение о своей же проделанной работе. И я очень сомневаюсь, что твое начальство и коллеги его придерживаются)"?

Ну так это не суждение, а предположение, и не а тебе, а о твоих коллегах.

хорошо что ты не мой работодатель, бугага... кстати с админами у меня неплохие отношения но они как раз и не могут себе подобных деяний позволить.. а вот скрыть за пару литров пива могут)))
Добавлено спустя 4 минуты, 58 секунд
_VM_ что ты как девочка ей богу? я тебе пишу что если ты в чем то сомневаешься - проверь.. не можешь проверить - не пиши, или хотя бы не пиши про моих коллег которые кстати все (в том числе и непосредственная начальница) признают что я делаю работу ведущего инженера))) ну ведь правда ты как ребенок пишешь сам не зная чего. за игрушки я тебе ответил - нет должности/прибавки - нет выкладывания на 100% на работе. рыночные отношения мать их)))
Добавлено спустя 2 минуты, 46 секунд
ах да совсем забыл

мой вывод - вы посто недостаточно развиты в интеллектуальном отношении, чтобы сдерживать эмоции + выдаете желаемое за действительное))) так пойдет?
Добавлено спустя 7 минут, 33 секунды
ну и напоследок - корочку на право проектирования я получил не на работе (как это должно было быть) а от сторонней организации (она собсно оплатила обучение) для которой выполнял работы по трудовому соглашению. после этого впахивать на тупорылое начальство (ладно хоть контора на 51% государственная - не так обидно), когда посторонние люди делают для меня больше - просто западло. и кинуть "родную" контору на пару гигов траффика - как щенка подковать)))
Добавлено спустя 2 минуты, 43 секунды
уважайте себя ребята! все пошел спать))) и спать крепко)))

в нармалных конторах,админ отрубается доступ к тому, что работе немешает. а точнее оставляет доступ к необходимому. и в большинстве случаев админу даже ничего делать не приходится . если же админ молод, или просто неопытен и мало знает о специфике вашей работы, либо лично с ним поговорить,либо с начальством только главное сделать это первым.

Попытка обидеть собеседника означает отсутствие внятных аргументов.
А обвинять в своих же ошибках (не внимательное чтение сообщений, лишние эмоции и т.д.) другого - банальная демагогия.
Жаль, что по теме тебе сказать уже нечего.

Крепостное право у нас отменили в 1861, кажется. Принадлежит результат моего труда и мое рабочее время, а не я сам

пользуем netop host guest, если его правильно настроить то когда подключается безопасник к компу, экран не дергается )

Я утрировал)) В этом плане у нас к счастью еще не Япония) Имелось ввиду, что в течении рабочего дня надо соблюдать правила компани и трудовой договор.

У меня на работе инет отрублен. В помещение недавно поставили один комп с выходом в инет - полегчало, но чтобы скинуть инфу на свой комп надо сделать запрос админам,они проверят файлы, потом нужно расписаться в журнале и тд и тп - кароче геморрой по полной катушке. В свободное время люди конечно читают новости, сидят на мейле и тд и тп. Так сейчас хотят ввести учет времени на рабочем месте, куда человек идет и т.д. и т.п. Но в целом есть работа - люди работают, нет - занимаются своими делами.
То, что выше пишут. ...в рабочее время сотрудник принадлежит компании - сразу понимаешь, что это слова эксплуататора. Это как менталитет бизнесмена - высосать все соки из работника платя копейки за труд и при этом получая все сливки.

paulkovnik Будь эти "эксплуататоры" мягче, они бы не были руководителями. Что вам мешает стать начальником и самому управлять своим временем и рабочим временем подчинённых?

руководитель должен ставить задачи и цели, контролировать качество выполненной работы и т.д. и т.п., а не сидеть и смотреть камеры кто чем занимается.
Я не начальник только потому, что не хватает опыта и знаний.

Смотреть кто чем занимается это и есть часть контроля за выполнением работы со стороны начальника. Но не по камерам, а лично.

Смотрят на мониторы камер и проверяют действия сотрудников за компьютером с помощью соответствующего ПО специалисты отдела внутренней безопасности.


Улыбнуло))) Это были слова обычного инженера в крупной компании, который видит, как обстоят дела вокруг. И не питает иллюзий относительно того, что начальство должно в своих действиях руководствоваться такими понятиями как "справедливость, человеколюбие, моральность" и т.д.